NACIONALNA SLUŽBA ZA ZAPOŠLjAVANjE i OPŠTINA ČAJETINA raspisuju JAVNI POZIV ZA REALIZACIJU MERE STRUČNE PRAKSE U 2024. GODINI
OSNOVNE INFORMACIJE
- Mera stručna praksa (u daljem tekstu: mera) podrazumeva stručno osposobljavanje nezaposlenog za samostalan rad u zanimanju za koje je stečeno odgovarajuće obrazovanje, radi obavljanja pripravničkog staža, odnosno sticanja uslova za polaganje stručnog ispita, ako je to kao uslov za rad na određenim poslovima utvrđeno zakonom ili pravilnikom.
- Mera se realizuje bez zasnivanja radnog odnosa.
- U meru se uključuju nezaposlena lica koja se prvi put stručno osposobljavaju u zanimanju za koje su stekla određenu vrstu i nivo kvalifikacije ili koja su se stručno osposobljavala kraće od vremena potrebnog za polaganje pripravničkog ili stručnog ispita, za preostali period potreban za sticanje uslova za polaganje pripravničkog ili stručnog ispita.
- Prioritet za uključivanje u meru imaju osobe sa invaliditetom i Romi i Romkinje.
- Mera se sprovodi u skladu sa zakonom, odnosno u skladu sa pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca.
- Ukoliko se mera sprovodi u skladu sa zakonom, Nacionalna služba za zapošljavanje (u daljem tekstu: Nacionalna služba) može da finansira meru u dužini propisanoj zakonom, a najduže 12 meseci. Kada se mera sprovodi u skladu sa pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji poslova, Nacionalna služba meru finansira u trajanju:
- do 6 meseci za lica sa trećim i četvrtim nivoom kvalifikacija,
- do 9 meseci za lica sa šestim nivoom kvalifikacija i/ili 180 ESPB,
- do 12 meseci za lica sa najmanje šestim nivoom kvalifikacija i 240 ESPB.
Tokom trajanja mere Nacionalna služba za zapošljavanje:
1. angažovanim licima na ime novčane pomoći i troškova prevoza isplaćuje sredstva u ukupnom mesečnom iznosu od:
30.000,00 dinara za lica sa srednjim obrazovanjem,
35.000,00 dinara za lica sa visokim obrazovanjem;
2. vrši obračun i uplatu doprinosa za slučaj povrede na radu i profesionalne bolesti, u skladu sa zakonom.
USLOVI UČEŠĆA
Pravo učešća u realizaciji mere može ostvariti poslodavac čije je sedište ili izdvojena organizaciona jedinica na području opštine Čajetina i koji pripada:
a) privatnom sektoru (udeo privatnog kapitala u vlasničkoj strukturi 100%),
b) javnom sektoru – broj lica koja će biti uključena u meru kod poslodavaca iz javnog sektora ne može preći 40% ukupno planiranog broja lica za uključivanje u meru, i to po sledećim prioritetima:
1. na poslovima zdravstvenih radnika,
2. na poslovima socijalne zaštite,
3. na poslovima obrazovanja i vaspitanja,
4. na poslovima pravosuđa;
i ispunjava sledeće uslove:
- da izmiruje obaveze po osnovu poreza i doprinosa za obavezno socijalno osiguranje u zakonskim rokovima;
- da je zakonom ili pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca kao uslov za rad na konkretnim poslovima propisana obaveza obavljanja pripravničkog staža, odnosno polaganja stručnog ispita;
- da je izmirio ranije ugovorne i druge obaveze prema Nacionalnoj službi, osim za obaveze čija je realizacija u toku, pod uslovom da iste redovno izmiruje;
- da ima kadrovske kapacitete za stručno osposobljavanje lica, odnosno ukoliko pozitivnim propisima nije drugačije određeno, ima zaposlenog mentora (sa punim mesečnim fondom radnih sati) koji je najmanje istog nivoa kvalifikacije kao i nezaposleni i ispunjava sledeće uslove:
1) ima istu kvalifikaciju i najmanje 12 meseci radnog iskustva u zanimanju ili
2) ima najmanje 24 meseca radnog iskustva na poslovima na kojima će se stručno osposobljavati nezaposleni i kvalifikaciju definisanu pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca;
3) da ima tehničke, prostorne i druge kapacitete za stručno osposobljavanje lica, odnosno da radni prostor, tehnička sredstva i oprema po funkcionalnosti odgovaraju broju lica koja se stručno osposobljavaju, kao i da obezbedi sve uslove u skladu sa propisima o bezbednosti i zdravlju na radu.
Poslodavac koji ima do 5 zaposlenih ima pravo da u meru uključi jedno nezaposleno lice, poslodavac koji ima od 6 do 14 zaposlenih ima pravo da u meru uključi najviše dva nezaposlena, a poslodavac koji ima 15 i više zaposlenih ima pravo da u meru uključi nezaposlene čiji broj ne može biti veći od 20% ukupnog broja zaposlenih.
U meru se uključuju lica pod uslovom da:
– imaju status nezaposlenog lica, koje se vode na evidenciji nezaposlenih Nacionalne službe filijale Užice – ispostava Čajetina,
– zadovoljavaju opšte i posebne uslove za uključivanje u meru, u skladu sa važećim aktima Nacionalne službe,
– imaju najmanje treći nivo kvalifikacije,
– nemaju radnog iskustva u zanimanju ili nemaju dovoljno radnog isksutva za sticanje uslova za polaganje stručnog/pripravničkog ispita,
– nisu iskoristila u celosti istu ili drugu meru u cilju osposobljavanja za samostalan rad u zanimanju (izuzetak je lice koje se osposobljavalo sa srednjim obrazovanjem i nakon toga steklo visoko obrazovanje),
– u periodu od šest meseci pre podnošenja zahteva nisu bila u radnom odnosu kod poslodavca kod koga će se osposobljavati.
Selekcija nezaposlenih lica koja će biti uključena u ovu meru biće sprovedena na osnovu procene savetnika Nacionalne službe.
Pre uključivanja u meru Nacionalna služba vrši proveru ispunjenosti zakonskih uslova i uslova iz javnog poziva za nezaposlenog.
PODNOŠENjE ZAHTEVA
Dokumentacija za podnošenje zahteva:
- zahtev za učešće u meri na propisanom obrascu Nacionalne službe;
- program stručnog osposobljavanja nezaposlenog lica (u slobodnoj formi, u kome je sadržaj programa razrađen po mesecima);
- fotokopija rešenja nadležnog organa o upisu u registar, ukoliko podnosilac zahteva nije registrovan u Agenciji za privredne registre; ukoliko se delatnost obavlja izvan sedišta poslodavca (izdvojeno mesto), odnosno u izdvojenom organizacionom delu (ogranak) – izvod iz registra ili odluka nadležnog organa o formiranju organizacionog dela; za poslodavce advokate – rešenje o upisu u Imenik advokata;
- izvod iz zakona gde je kao uslov za rad na određenim poslovima propisana obaveza obavljanja pripravničkog staža, odnosno polaganja stručnog ispita ili
- izvod iz pravilnika o organizaciji i sistematizaciji poslova kod poslodavca, gde je kao uslov za rad na određenim poslovima predviđeno obavljanje pripravničkog staža;
- dokaz o kvalifikacijama mentora za stručno osposobljavanje lica (diploma/uverenje/licenca).
Proveru ispunjenosti uslova Nacionalna služba vrši uvidom u podatke o kojima se vodi službena evidencija.
Nacionalna služba zadržava pravo da traži i druge dokaze relevantne za odlučivanje o zahtevu podnosioca.
Način podnošenja zahteva
Zahtev za učešće u meri podnosi se Nacionalnoj službi filijali Užice – ispostavi Čajetina, neposredno, putem pošte ili elektronskim putem, na propisanom obrascu koji se može dobiti u Nacionalnoj službi filijali Užice – ispostavi Čajetina ili preuzeti sa sajta www.nsz.gov.rs
Dodatne informacije možete saznati klikom OVDE
Ostavite komentar